Tuyển Dụng OKVIP – Cơ Hội Việc Làm Hấp Dẫn Đầu Năm 2024

Tuyển dụng OKVIP

Tuyển dụng OKVIP đang nhận được sự quan tâm của đông đảo ứng viên. Là một trong những tập đoàn lớn và uy tín hàng đầu châu Á trong lĩnh vực truyền thông – giải trí, OKVIP luôn áp dụng chính sách đãi ngộ hấp dẫn cho đội ngũ nhân sự. Nếu bạn cũng đang quan tâm đến tập đoàn này thì hãy theo dõi bài viết dưới đây để cập nhật chi tiết thông tin tuyển dụng.

Vài nét về tập đoàn OKVIP

Tập đoàn Truyền thông & Giải trí OKVIP Media được đánh giá là một trong những đơn vị dẫn đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực quảng bá thương hiệu và các sản phẩm giải trí mới. Không chỉ vậy, tên tuổi của tập đoàn ngày càng nổi tiếng hơn ở khắp các quốc gia châu Á nhờ độ uy tín và sự phát triển mạnh mẽ.

Trong trương lai, OKVIP hướng đến mục tiêu mở rộng thị trường hoạt động ở hầu hết các quốc gia trên thế giới. Trong đó, 2 thị trường màu mỡ mà tập đoàn đang tập trung nhắm tới là châu Mỹ và châu Âu. 

Để có thể hoàn thành mục tiêu đề ra, OKVIP đang tích cực bổ sung nguồn nhân lực, tìm kiếm nhân tài ở các lĩnh vực liên quan. Vì vậy, tập đoàn thường xuyên tuyển dụng nhiều vị trí khác nhau với chính sách lương thưởng cùng chế độ đãi ngộ siêu hấp dẫn. 

Nếu bạn vẫn chưa nắm rõ thông tin tuyển dụng OKVIP thì cũng đừng lo lắng hay nóng vội. Dưới đây, chúng tôi sẽ cập nhật chi tiết về chính sách cũng như các vị trí công việc hiện đang tuyển dụng tại tập đoàn giải trí hàng đầu châu Á này.

OKVIP là tập đoàn dẫn đầu châu Á trong mảng truyền thông - giải trí
OKVIP là tập đoàn dẫn đầu châu Á trong mảng truyền thông – giải trí

Những lý do bạn nên ứng tuyển tại OKVIP

Thực tế là thời gian gần đây, thông tin tuyển dụng OKVIP luôn thu hút sự quan tâm của số lượng lớn ứng viên ở khắp nơi. Là tập đoàn có quy mô và tên tuổi hàng đầu trong khu vực, OKVIP mang đến cho ứng viên cơ hội việc làm cực tốt với:

Chính sách đãi ngộ tốt

Tập đoàn kinh doanh dịch vụ giải trí hàng đầu luôn mang đến cho ứng viên chính sách đãi ngộ cực tốt. Cụ thể:

  • Ứng viên trong thời gian thử việc được hưởng đến 80% lương chính thức.
  • Mức lương của nhân viên chính thức tại OKVIP luôn được đảm bảo 8 con số mỗi tháng. Thậm chí, một số vị trí được hưởng thu nhập khủng lên đến 9 con số mỗi tháng.
  • Nhân viên được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
  • Được thưởng sinh nhật và lễ tết đầy đủ.
  • Cơ hội thăng tiến trong công việc cho mọi nhân viên.
Tập đoàn luôn áp dụng chính sách cực kỳ ưu ái cho nhân sự
Tập đoàn luôn áp dụng chính sách cực kỳ ưu ái cho nhân sự

Môi trường làm việc năng động

Từ những ngày đầu hoạt động, OKVIP vẫn luôn hướng đến mục tiêu xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động cho tất cả thành viên. Quy trình tuyển dụng OKVIP luôn đảm bảo sự cạnh tranh công bằng giữa các ứng viên. Đồng thời trong quá trình làm việc, mỗi thành viên đều có cơ hội thăng tiến như nhau.

Trong công việc, OKVIP luôn đánh giá nhân sự khách quan dựa trên năng suất và hiệu quả làm việc. Đồng thời, các phòng ban cũng tích cực hỗ trợ, giúp đỡ lẫn nhau để nâng cao hiệu suất làm việc.

Cơ hội nâng cao chuyên môn

Gia nhập đại gia đình OKVIP còn mang đến cho ứng viên cơ hội tốt để phát triển chuyên môn, bổ sung kinh nghiệm làm việc. Không chỉ tuyển dụng mà tập đoàn còn thường xuyên tổ chức các khóa đào tạo, huấn luyện về chuyên môn và nghiệp vụ cho nhân viên. Đây cũng là phương pháp để tập đoàn có thể khai phá tối đa tài năng và nguồn nhân lực của mình.

Gia nhập OKVIP là cơ hội tốt để phát triển bản thân
Gia nhập OKVIP là cơ hội tốt để phát triển bản thân

Cơ sở hạ tầng đầy đủ

Một trong những điểm cộng giúp tuyển dụng OKVIP thu hút sự quan tâm từ cộng đồng chính là cơ sở hạ tầng. Với những vị trí làm việc offline, tập đoàn luôn tạo điều kiện và hỗ trợ tối đa cho nhân sự. Bằng việc hỗ trợ chỗ ở, tiền ăn và chế độ tập luyện áp dụng cho mọi nhân viên. Ký túc xá đầy đủ tiện nghi, bao gồm cả hệ thống phòng gym hiện đại sẽ mang đến cho bạn cuộc sống chất lượng nhất.

Tuyển dụng okvip – Bạn chọn vị trí nào?

Thông tin tuyển dụng OKVIP được bộ phận nhân sự cập nhật thường xuyên tại trang chủ để ứng viên tiện theo dõi. Ở thời điểm hiện tại, tập đoàn đang tuyển một số vị trí dưới đây:

SEO Website

OKVIP đang tuyển dụng SEO website với chế độ lương thưởng hấp dẫn. Với công việc văn phòng có thời gian làm việc là 8.5 tiếng/ngày, mức lương của tập đoàn được đánh giá là cực kỳ hấp dẫn. 

Theo đó, ứng viên trong 2 tháng thử việc hưởng lương 12 triệu đồng/tháng. Sau khi ký hợp đồng chính thức, nhân viên SEO Website nhận 15 triệu đồng mỗi tháng. Lưu ý, mức lương này chưa bao gồm thưởng KPI hàng tháng và những phúc lợi khác theo quy định của tập đoàn.

OKVIP tuyển dụng SEO Website với đãi ngộ tốt
OKVIP tuyển dụng SEO Website với đãi ngộ tốt

Content SEO

Nếu bạn là người yêu thích sáng tạo, có khả năng viết lách và lên ý tưởng thỉ vị trí Content SEO tại OKVIP sẽ là cơ hội dành cho bạn. Đối với vị trí này, ứng viên sẽ tham gia thực hiện các chiến dịch quảng bá dịch vụ của tập đoàn.

Hiện nay, OKVIP đang tuyển dụng vị trí content SEO với mức lương thử việc là 12 triệu đồng, áp dụng trong 2 tháng đầu. Sau khi ký hợp đồng, nhân viên chính thức sẽ được nhận lương 15 triệu đồng cho mỗi tháng. Bên cạnh đó, nhân viên content SEO còn được nhận hoa hồng và thưởng chỉ tiêu theo quy định.

Digital Marketing

Digital Marketing là một trong vị trí công việc được quan tâm nhất tại OKVIP từ trước đến nay. Công việc của nhân viên Digital Marketing tại tập đoàn là nắm bắt xu hướng giải trí của người dùng để phát triển độ nhận diện thương hiệu hiệu quả nhất.

Mức lương mà tập đoàn áp dụng cho vị trí này được đánh giá là cực khủng. Trong giai đoạn thử việc, nhân viên Digital Marketing của OKVIP được nhận lương 45 triệu đồng/tháng. Nhân sự chính thức được nhận lương mỗi tháng từ 50 đến 70 triệu đồng tùy theo năng lực.

Ứng tuyển Digital Marketing để có thu nhập khủng
Ứng tuyển Digital Marketing để có thu nhập khủng

Trợ lý OA

Vị trí trợ lý OA tại OKVIP cũng mang đến cho mọi người cơ hội việc làm cực tốt. Đối với vị trí này, tập đoàn yêu cầu nhân sự làm việc toàn thời gian theo quy định. Mặc dù không đòi hỏi kinh nghiệm nhưng ứng viên cần có kỹ năng xử lý tình huống và giao tiếp tốt.

Nhân viên thử việc vị trí trợ lý OA sẽ được nhận lương hàng tháng là 16 triệu đồng. Đối với nhân viên chính thức, mức lương được hưởng dao động từ 20 đến 23 triệu đồng tuỳ vào hiệu quả công việc.

Làm cách nào để ứng tuyển vào OKVIP?

Trước khi ứng tuyển vào tập đoàn OKVIP, bạn cần tham khảo JD chi tiết cho vị trí đang quan tâm để nắm rõ yêu cầu và tính chất công việc. Thông tin tuyển dụng OKVIP được đăng tải trên trang thông tin chính chủ của tập đoàn. Tiếp đó, quy trình tuyển dụng được diễn ra theo các bước như sau:

  • Bước 1: Ứng viên gửi CV qua email tuyển dụng được công ty cung cấp ngay trên tin tuyển dụng.
  • Bước 2: Bộ phận nhân sự gọi điện và sắp xếp lịch phỏng vấn. Ứng viên có thể lựa chọn hình thức phỏng vấn online hoặc phỏng vấn trực tiếp tùy theo điều kiện và mong muốn của bản thân.
  • Bước 3: Bộ phận HR đưa ra các bài kiểm tra năng lực, chuyên môn và kỹ năng cần thiết theo từng vị trí ứng tuyển.
  • Bước 4: Ứng viên đậu phỏng vấn được sắp xếp lịch nhận việc và đi làm đúng lịch. Nhân sự sẽ được hưởng chính sách lương thưởng và chế độ đãi ngộ như thỏa thuận của hai bên tại buổi phỏng vấn.

Tổng kết

Như vậy qua bài viết hôm nay, chúng tôi đã gửi đến bạn đọc thông tin tuyển dụng OKVIP chi tiết nhất. Nếu đang quan tâm đến một trong những vị trí tại tập đoàn thì hãy nhanh tay đăng ký để trở thành thành viên của đại gia đình OKVIP và được hưởng những ưu đãi đặc biệt.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *